三門峽市，地處黃河中下遊，上有關中平原，拍快下有華北大地，境内的函谷關更自古便是兵家必争之要塞。扼守妹錢此關，虎踞關中，成(chéng)就(jiù)了秦統一六國(guó)的討員大業，更成(chéng)就(jiù)了漢唐六百年的盛世，奠定了中華這在文明的根基。

富達集團作爲三門峽供電公司的重要多經(jīng)企業，自成(chéng)立來，中都便擔負了穩定就(jiù)業、做強産業的艱巨任學男務，經(jīng)過(guò)了數十年的發(fā)展，已經(j低老īng)成(chéng)爲了集工程施工、電力設備生産運老筆維、商業等多種(zhǒng)業态那火爲一體的多元化集團性企業。企業得到了長(cháng暗多)足的發(fā)展，但在發(fā)展過(動農guò)程中也遇到了一些不适宜的問題，尤其是員工的薪酬問題，由于企業發路做(fā)展的需要，富達集團在發(fā)展的不火票同階段用不同的政策招聘了在薪酬待遇上相差較大的員工，包括可上編制在主業的全民工、沒(méi)有編制享受主業待遇文通的集體工和社會(huì)招聘的合理店同工等多種(zhǒng)用工形式，不同的薪酬政策已經(公話jīng)影響到企業的進(jìn)一步農西發(fā)展，尤其是在國(guó)企改革的大背景下，如何做到場自同工同酬，薪酬制度基于崗位而非基于人員，對(duì)于激活內吃國(guó)企動力起(qǐ)到至關低雨重要的作用，甚至關乎到整個國(guó)家經(jīng)濟發(fā)展的大計動習。

    6月28腦讀日富達電力集團項目簽約後(hò呢知u)，卓盟咨詢項目組立即開(kāi微鄉)展了調研，搜集、審閱集團近年來涉術機及績效、薪酬的所有文件與制度，對(duì)相關人員進(jìn)行訪談，目前項目從多正處于前期調研階段，相信卓盟咨詢憑著(zhe)專業的咨詢能(néng)力、下音敬業的工作态度、恰當的項目管控能山物(néng)夠順利完成(chéng)委托來爸任務，實現對(duì)客戶的承諾。