【咨詢知識】企業内訓最常用的十二個經(jīng)典土公遊戲
1.信任進(jìn)步行
形式:建立信任
時(shí)間:10分鍾
材料及場地:眼罩每人2個,課堂及通道(dào)
适用對(duì)象:全體參加團體建設的學(風我xué)員
活動目的
團體業績的體現,離不開(kāi)團隊成(c民美héng)員之間的信任度。這(zhè)個小遊戲就(j學音iù)是爲了讓學(xué)員們體會(huì)在某一環境自己怎麼(me)建筆內立起(qǐ)對(duì)夥伴的信任。
操作程序
讓學(xué)員們兩(liǎng)個人組成(chéng)一對(duì),給每對懂這(duì)發(fā)一個眼罩。讓其中一位學(xué)員戴上眼罩頻討,在另一位學(xué)員的言語些新指導從課室出門,在外面(miàn)行走一圈回來,然後他低(hòu)互換角色進(jìn)行體驗。
有關讨論
•當你什麼(me)都(dōu)看不見時(sh數年í),你有什麼(me)感覺?
•當了解對(duì)方感受後(hòu),你會(huì)怎麼(me藍通)進(jìn)行指導?
2.摔雞蛋
形式:將(jiāng)學(xué)員分成(chéng)小組
類型:創造力,團隊合作,目标與計很很劃的執行
時(shí)間:15分鍾
材料及場地:每組雞蛋1個,15根一頭可以彎折的吸管,一卷他討透明膠條
适用對(duì)象:參加團隊建設及領導力訓練的全體成(chéng)員工間
活動目的
體現小組成(chéng)員的創造力及團隊精神。
操作程序
(1) 培訓師把上述所說(shuō)的材料發(fā)給每組,學(xu哥照é)員以小組爲單位,在5分鍾内,用吸管和科車膠條將(jiāng)生雞蛋捆好(hǎo),保證從高空(房間最黃務高處)自由落體到地面(miàn),雞蛋不碎。
(2) 雞蛋完好(hǎo)的小組是優勝組,培訓師可以給一些如個小禮物作爲獎勵。
有關讨論
•你們組的創意是怎麼(me)得來的?
•在小組合作過(guò)程中,大家的協調程度如何?
3.建大橋
形式:以小組爲單位
類型:創造力,團隊合作
時(shí)間:25分鍾
材料:每組廢紙(A4)50張,膠帶一卷,剪刀一把,彩色筆一師朋盒
場地:教室
适用對(duì)象:參加團隊建銀長設及領導力訓練的全體學(xué)員
活動目的
讓學(xué)員體會(huì)在團隊湖兒執行過(guò)程中,2位隊員所應扮演的角色及團隊創意的産生。
操作程序
(1)培訓師發(fā)給每個小組材料,并雨遠要求每組在25分鍾之後(hòu)把建好(hǎo)的跨世紀長(cháng)江器鐘大橋的模型展示在全體學(xué)員面(miàn)前。
(2)每組要派出一位代表來解說(shuō)該組的建橋過(guò)程。廠醫
(3)最後(hòu)由培訓師帶領選出最佳大橋,并給該橋的媽廠建設者發(fā)獎品。
(4)回顧在建橋過(guò)程中,妹吧每位組員的角色是怎麼(me)分配的,金如以及每個角色的扮演情況如何。
有關讨論
•你們組的創意是怎麼(me)得來的?
•在小組合作過(guò)程中,大家的協調程度如何?
4.同一首歌
形式:全體學(xué)員
類型:破冰,團隊
時(shí)間:10分鍾
材料:寫有不同歌曲名稱的小紙條
場地:教室
适用對(duì)象:學(xué)員彼此不熟悉
活動目的
活躍氣氛,讓學(xué)員熟悉起(qǐ)來,組建學(xué)習團隊,鍛煉學(x明裡ué)員勇氣。
操作程序
(1) 每人發(fā)一張紙家雜條,上面(miàn)寫有一首歌的名字。
(2) 所有人起(qǐ)立,小聲唱出紙條上的民舊歌。
(3) 尋找唱相同歌的人成(子水chéng)爲一組。
(4) 組建團隊。
5.抛球遊戲
形式:請3名學(xué)員做演示
類型:服務
時(shí)間:10分鍾
材料:3個乒乓
場地:教室
适用對(duì)象:營銷服務類課程
活動目的
讓學(xué)員理解服務需要全體參與,做好(hǎ火明o)每個工作環節,讓客戶滿意。客戶要求的提升拍裡,既是挑戰,也是機會(huì)。
操作程序
(1)請出3位志願者,站在講台前。
(2)每人發(fā)給一個乒乓球。
(3)3人輪流抛起(qǐ)一個球。要求:
•允許落地
•一隻手接球
•不能(néng)停頓
•連續抛三次
(4)讓每個參與者談談自己的感受。
(5)問其他學(xué)員誰完成(c站飛héng)得最好(hǎo)(按标準每個人都(dōu)是可能(néng)完成(chéng)),講師給大家的結論學男是——都(dōu)做得很好(hǎo購技)。
•允許落地
•一隻手接球
•不能(néng)停頓
•兩(liǎng)個球輪流抛起(qǐ),不能舞通(néng)停頓
•連續抛三次
(6)每人增加一個球,三人依次抛起(q這長ǐ),要求:
(7)根據标準,請大家(評判3位參與者已南高經(jīng)有差别)
(8)請學(xué)員談由此遊戲受到的啓發(fā)。了鄉
有關讨論
•結合工作,談談3個乒乓球代表什麼(me)?
•怎樣(yàng)才能(néng)獲得更多掌聲?與市票房場競争有什麼(me)關系?
6.建塔
形式:5個人爲一組最佳
類型:創造力,團隊合作
時(shí)間:20分鍾
材料:吸管每組30支,膠帶一卷,剪刀一把,訂書服短機一個
場地:教室
适用對(duì)象:參加團隊建設及領導力訓練的全體學知上(xué)員
活動目的
讓團隊成(chéng)員在執行團隊任務中發(fā)揮創意。讓每組組員都(dō很城u)能(néng)夠扮演各自的好門角色,爲完成(chéng)團隊任務做音家出貢獻,使其認識到參與的重要性。
操作程序
(1)培訓師發(fā)給每個小組材料,并說(shuō)明麗件每組在20分鍾之内用這(zhè)請科些材料建一座自認爲最漂亮的塔。要求著(zhe)踏的塔高至少服見50cm,外形美觀,結構合理,創意統一。
(2)做完之後(hòu),每組把塔擺在還生大家面(miàn)前,培訓師安排進(jìn)行評比。勝出小組會(玩友huì)得到一些小禮品。
有關讨論
•在你的小組工作過(guò)程中,是否每個人都裡站(dōu)有參與;當别人參與程度不夠的時(shí)候,你有什麼(me)感秒遠覺?
•你的踏的創意是怎樣(yàng)得來的?
•你對(duì)小組的合作身什麼(me)看法?
7.怪獸
形式:12人一組最佳
類型:破冰類或合作類小遊戲
時(shí)間: 5~10分鍾
材料及場地:空地
适用對(duì)象:全體學(xué)員
活動目的
活躍課堂氣氛,發(fā)揮團隊創意。
操作程序
培訓師給出要求:團隊要創造出一個怪獸,這(z相懂hè)隻怪獸隻有11隻腳,4隻手在上,而且全體人員必樂站須連接在一起(qǐ)成(chéng)爲還筆一個整體。
有關讨論
•大家是用什麼(me)辦法達成(chéng)共識的?你人體認爲最有創意的地方在哪裡(lǐ)?
8.尋人遊戲
形式:全體人員參加,班裡(lǐ)學(xué)員必須在25人以上
類型:破冰類
時(shí)間: 10離下分鍾
材料及場地:尋人遊戲工作表、教室
适用對(duì)象:參加培訓的全體人員
活動目的
活躍課堂氣氛,增進(jìn)學(xué)員短就之間的相互了解。
操作程序
(1)把尋人遊戲工作表發(fā)給每一位學(xué)員。
(2)每爲學(xué)員以最快吃路速度找到與表格 中所列内容想匹配的人讓其在表格中簽名你銀,每人隻能(néng)簽一個格子。
(3)最先獲得全部簽名者爲勝利者,培訓師應準備一些小禮品作爲獎賞。
有關讨論
•通過(guò)這(zhè)一活動,你是否對(東筆duì)本班的同學(xué)有了進(老離jìn)一步的了解?附表1中的内容對上謝(duì)于增進(jìn)同事(shì)之間的友誼及改善人際關系有什麼房業(me)作用?
附表1
尋找一個他,當你找到這(zhè)個司件人時(shí),請他們將(jiāng)他們自己的名字寫在相應的表格裡(lǐ)工多
已婚 | 1970~1980年間出生 |
會(huì)打網球 | 四月份的生日 |
喜歡紡織 | 能(néng)使用3種(zhǒng)語言 |
喜歡喝紅酒 | 喜歡遊泳 |
喜歡唱歌 | 到過(guò)上海 |
取得有工商管理碩士學(xué)位 | 穿一件條紋襯衫 |
喜歡閱讀 | 帶眼鏡 |
能(néng)使用電腦 | 主管 |
到過(guò)北京 | 有兩(liǎng)個兄弟 |
能(néng)說(shuō)英語 | 走路上班 |
9.進(jìn)化論
形式:全體人員一起(qǐ)參加
類型:破冰類或調節課堂氣氛
時(shí)間: 10分鍾
材料及場地:無需材料,空地
适用對(duì)象:全體人員
活動目的
活躍課堂氣氛,增強同事(shì)間的友誼關系。
操作程序
(1)全體人員先蹲下作爲雞蛋,而後(hòu)相互找同伴進(jìn)行猜笑話拳。赢者進(jìn)化爲小雞;而後(hòu)找小雞同伴再猜拳,赢者進(jìn草線)化爲鳳凰,猜輸者退化爲前一個階段。
(2)連續進(jìn)行幾分鍾,直到大部分人都(dōu)進(jìn)化爲鳳凰爲湖要止。
有關讨論
•這(zhè)隻是一個破冰遊戲,意在輕松與開(kāi)心,不需要做學體兵(xué)習讨論。
10.尋寶遊戲
形式:以小組爲單位進(jìn)行參與
類型:團隊合作精神
時(shí)間: 10分鍾
材料及場地:尋寶遊戲工作表、教室
适用對(duì)象:全體人員
活動目的
讓學(xué)員理解,對(duì)團隊來說(shuō),最重要的是答家認知目标并達成(chéng)公識。團隊需要分工協作,主動溝通,所有成(c習近héng)員都(dōu)要全力以赴,勇于承擔風險,學(xu業土é)會(huì)借助外部資源,工作中不斷創新遠匠,才能(néng)最終實現目标。
操作程序
(1)培訓師宣布:將(jiāng)放映一張膠片,膠片内容由四列文字組鐘民成(chéng),每列文字上有若幹物品的名稱,有些物品出現過(guò)一次,是個有些物品出現過(guò)兩(liǎn湖技g)次,要求以小組爲單位,把出現過(信人guò)兩(liǎng)次的物品找出來,按順序擺在小組的人白前面(miàn),見附表2。
(2)特别說(shuō)明:膠片隻放映15秒。
(3)各組分别操作,最快最全地擺放好(h校煙ǎo)物品的小組獲勝。
有關讨論
•回顧一下活動的過(guò)程,是否小組的全體成(ché白國ng)員都(dōu)參與了進(j亮草ìn)來?
•小組是如何行動的?
•爲什麼(me)會(huì)失敗?
附表2 尋寶活動工作單
A4紙1張 電腦 2個水杯 椅子一把 皮帶 左腳鞋 暖水瓶 筆 | 紙巾 闆擦 學(xué)員手冊 筆 右腳鞋 桌牌 闆擦 小鏡子 | 領帶 衣服 橡皮 口紅 戒指 手表 眼鏡 手包 | 椅子一把 香煙 左腳鞋 A4紙1張 扣子 學(xué)員手冊 紙巾 2個水杯 |
11.學(xué)習的障礙
形式:全體學(xué)員
類型:指導、學(xué)習
時(shí)間: 10分鍾
材料及場地:白闆、教室
适用對(duì)象:參加課程的全體人員
活動目的
讓學(xué)員理解,對(duì)團隊來說(shuō),最重要的是認知目标并白黑達成(chéng)公識。團隊需要分工協作放自,主動溝通,所有成(chéng)員都(dōu唱不)要全力以赴,勇于承擔風險,學(xué)會(hu服離ì)借助外部資源,工作中不斷創新,才說短能(néng)最終實現目标。
操作程序
(1)培訓師給每個學(xué)員發(fā)一張“學(xué)習障礙操作指導表兒火”(見附表3)。
(2)給5分鍾的時(shí)間讓學(xué)員們吸收舊方法與新方法之間的聯系。暗問
(3)讓學(xué)員都(dōu)站立起(qǐ)鐘離來,培訓師叫(jiào)出舊方法,學(xué)員必須做出新的方法。
(4)把全班同學(xué)分爲兩(liǎng)排,面(miàn)對(duì)面短錢(miàn)站立,其中一排重複上面(miàn)的操作,作道對(duì)面(miàn)一排來計算他們的準确度。
有關讨論
•這(zhè)種(zhǒng)做法難不難?你是怎樣(yàng)做到的?
•你是怎樣(yàng)“暫時(shí)忘卻”舊的方法而進大腦(jìn)入新的方法中去?
•在這(zhè)個遊戲中,你的體會(hu他對ì)是什麼(me)?
見附表3 學(xué照劇)習障礙操作指導圖
舊方法 拍上 拍下 拍左 拍右 拍右 拍後(hòu) | 新方法 拍右 拍後(hòu) 拍下 拍前 拍上 拍左 |
12.撕紙遊戲
形式:所有學(xué)員共同參加
類型:溝通類
時(shí)間: 5分鍾
材料及場地:A4紙一張
适用對(duì)象:全體學(xué)員
活動目的
讓學(xué)員理解溝通中的雙向(xiàng)性和表達明确的重要性,同時(s鐘書hí)認知彼此差異的存在,學(xué)會(huì)包雜間容。
操作程序
(1)每人發(fā)一長(cháng)A4紙。兵唱
(2)培訓師提出要求:所有學(xué)員不許說(shuō)話;活動過影著(guò)程中不能(néng)相互觀摩。
(3)發(fā)四個指令,請學(xué)員執行:第一,把這(z信黑hè)張對(duì)折;第二,撕去一個角;第三,再對(duì)折;第四,再撕去那如一個角。
(4)請學(xué)員彼此觀看對(紙光duì)方的作品。
有關讨論
•看到的結果是什麼(me)?
•爲什麼(me)會(huì)彼此能放不同?